I. MÔ TẢ CÔNG VIỆC

1. Hỗ trợ Giám đốc Đào tạo

• Hỗ trợ lập kế hoạch, triển khai và đánh giá các chương trình đào tạo kỹ thuật.
• Chuẩn bị tài liệu, báo cáo, nội dung làm việc phục vụ các cuộc họp.
• Theo dõi, đôn đốc tiến độ triển khai các kế hoạch đào tạo theo phân công.

2. Hoạch định và triển khai kế hoạch đào tạo

• Tham gia xây dựng chiến lược đào tạo, phát triển tay nghề kỹ thuật.
• Lập kế hoạch đào tạo theo năm, quý, tháng.
• Theo dõi tiến độ, tổng hợp và báo cáo kết quả thực hiện.

3. Công tác hành chính – hồ sơ đào tạo

• Thực hiện báo cáo, ghi chép biên bản họp.
• Quản lý, lưu trữ hồ sơ đào tạo, giáo trình, danh sách học viên, chứng chỉ.
• Phối hợp tổ chức lớp học, lịch đào tạo và chuẩn bị trang thiết bị.

4. Giám sát và đánh giá chất lượng đào tạo

• Theo dõi tiến độ học tập, kết quả đào tạo của học viên/kỹ thuật viên.
• Tham gia đánh giá hiệu quả đào tạo, đề xuất cải tiến nội dung và phương pháp.
• Tổng hợp phản hồi từ giảng viên, học viên và các bộ phận liên quan.

II. YÊU CẦU ỨNG VIÊN

1.Trình độ & kiến thức

• Tốt nghiệp Cao đẳng/Đại học các ngành: Điện, Điện tử, Điện lạnh, Tự động hóa, Cơ khí hoặc các ngành kỹ thuật liên quan.
• Am hiểu về thiết bị điện, điện máy, điện lạnh.

2.Kỹ năng

• Kỹ năng quản lý, tổ chức công việc, giao tiếp và báo cáo.
• Thành thạo Word, Excel, PowerPoint.
• Làm việc cẩn thận, chi tiết, có tư duy hệ thống.

3.Kinh nghiệm & chuyên môn

• Có nền tảng chuyên môn về điện – điện tử – điện lạnh.
• Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm quản lý kỹ thuật hoặc đào tạo kỹ thuật.
• Có tư duy hoạch định, khả năng lập kế hoạch và theo dõi triển khai.

III. THỜI GIAN LÀM VIỆC

🕒 Thứ 2 đến Thứ 6: 8h -17h

🕒 Sáng Thứ 7: 8h – 12h

QUYỀN LỢI

• Môi trường làm việc chuyên nghiệp, ổn định.
• Cơ hội phát triển chuyên môn và kỹ năng quản lý đào tạo.
• Chế độ lương, thưởng và phúc lợi theo quy định Công ty.

📬 CÁCH THỨC NỘP HỒ SƠ

• Nộp trực tiếp tại Công ty Cổ Phần Công nghệ và Dịch vụ 3T
• 📧 Email: hr1@dichvu3T.com
• ☎ Hotline: 0378 114 171